Réagir (0)
Le traitement minimum dans la Fonction publique vient d'être revalorisé, pour tenir compte de la récente augmentation du Smic au 1er juillet 2012.
Le traitement minimum dans la Fonction publique vient d'être revalorisé, pour tenir compte de la récente augmentation du Smic au 1er juillet 2012.
Suite à la revalorisation du Smic à 9,40 € au 1er juillet 2012 (voir : Smic : le ’’coup de pouce’’ sera de 0,6%), le traitement brut mensuel des fonctionnaires est relevé.
Il ne peut être inférieur de 1.426,13 euros bruts par mois, à partir du 1er juillet 2012, ce qui correspond à un indice majoré à 308 (indice brut 244). Le gain pour un agent rémunéré à ce niveau sera de 27,78 € bruts mensuels et de 333,38 € bruts annuel.
Pour que cette hausse du traitement minimum n'annule pas la progression des rémunérations des agents du bas de la grille indiciaire, des points d'indice supplémentaires leur ont été attribués, selon le barème suivant :
- 6 points supplémentaires de l'indice brut 244 à l'indice brut 323 ;
- 5 points supplémentaires à l'indice brut 324 ;
- 4 points supplémentaires de l'indice brut 325 à l'indice brut 327;
- 3 points supplémentaires aux indices bruts 328 et 329 ;
- 2 points supplémentaires aux indices bruts 330 et 331 ;
- 1 point supplémentaire à l'indice brut 332.
C'est la seconde revalorisation de l'année, puisque la précédente date du 1er janvier 2012 (voir :Les salaires des fonctionnaires sont augmentés).
Lire aussi :
Stéphanie Alexandre
- Compte rendu du Conseil des ministres du 04/07/2012 : loi de finances rectificative pour 2012, relèvement du traitement de la fonction publique
Indices & chiffres
Modèles de lettres
Papiers à conserver
Carnet d'adresses
Les nouveautés de la boutique
Français