Si les déplacements du salarié dépassent le temps normal du trajet entre son domicile et son lieu de travail habituel, la durée de ses trajets peut être assimilée à du temps de travail (cass. soc.(...)
Plus de 10 ans après l’entrée en vigueur de la loi réduisant la durée du travail à 35 heures, les juges apportent de nouvelles précisions dans deux arrêts importants.
À partir de janvier 2009, les personnes ayant commencé à travailler entre 14 et 17 ans devront, tout comme les autres salariés, avoir cotisé plus longtemps pour avoir droit à une retraite à taux p(...)
Cet article énumère cinq mesures destinées à relancer l’emploi : l’apprentissage, le contrat de qualification, le contrat initiative-emploi, le temps partiel et l’aide au premier salarié. Un schém(...)
Cet article, émaillé de témoignages d'étudiants salariés, décrit les possibilités d'activités (missions ponctuelles ou temps partiel) qui n'empiètent pas sur le temps d'étude et qui, en rapport av(...)
L'administration prend désormais en compte, pour le calcul de l'allocation parentale d'éducation (APE) à taux partiel, la durée collective de travail à temps plein pratiquée dans l'entreprise et n(...)
Le projet de loi sur la réforme du temps de travail a été définitivement voté le 23 juillet 2008. Elle permet aux entreprises de renégocier à la hausse la durée du temps de travail.
Pour les sala(...)
La législation Aubry sur la réduction du temps de travail (RTT) autorisait les cadres dont le temps de travail mensuel est évalué forfaitairement à prendre un certain nombre de jours supplémentair(...)
Pour les salariés itinérants, le calcul du temps de travail doit-il intégrer les temps de déplacement ? L'article L.212-4 du code du travail considère comme temps de travail effectif le "temps pen(...)
Un accord d'entreprise sur les 35 heures ne peut pas ranger systématiquement tous les cadres dans la catégorie des "cadres autonomes". Il s'agit de ceux pour qui la durée de travail est fixée en n(...)