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Le Particulier n° 980, article résumé
La récente réforme des retraites permet désormais de racheter des trimestres au titre des années d'études supérieures ou en raison d'années civiles incomplètes. La rentabilité de cette opération varie avec les niveaux de salaires.
La récente réforme des retraites permet désormais de racheter jusqu'à 12 trimestres de cotisations au titre des années d'études supérieures ou en raison d'années civiles incomplètes dans le régime de base de la Sécurité sociale. Il existe deux options de rachat : l'une vise à augmenter le taux de sa retraite de base, l'autre à augmenter le taux de sa retraite mais également la durée d'assurance. Cet article précise laquelle de ces deux options est la plus avantageuse pour améliorer, d'une part sa retraite de base et, d'autre part, sa ou ses retraites complémentaires. Un premier encadré détaille les conditions de rachat des trimestres manquants. Un second encadré opère une simulation de rentabilité d'un rachat de trimestres selon le niveau de salaire (cadre ou employé) et l'option choisie (rachat pour bénéficier du taux plein uniquement ou pour bénéficier du taux plein et d'une durée de référence complète), et indique le bilan de l'opération net d'impôt. Par ailleurs, l'article montre qu'il n'est, à priori, guère intéressant de racheter des points ARRCO et AGIRC.
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